Постановление Правительства Нижегородской области от 14.05.2020 N 382 "О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 22 ноября 2019 г. N 862"
ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 мая 2020 г. N 382
О внесении изменений в постановление Правительства
Нижегородской области от 22 ноября 2019 г. N 862
Правительство Нижегородской области постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Нижегородской области от 22 ноября 2019 г. N 862 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Нижегородской области по виду экономической деятельности "Деятельность консультативная и работы в области компьютерных технологий" (код 62.02)" следующие изменения:
1.1. Наименование постановления изложить в следующей редакции:
"Об утверждении Положения (Примерного положения)
об оплате труда работников государственных казенных,
бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области
по виду экономической деятельности "Деятельность органов
государственного управления и местного самоуправления
по вопросам общего характера" (код 84.11)".
1.2. Пункт 1 постановления изложить в следующей редакции:
"1. Утвердить прилагаемое Положение (Примерное положение) об оплате труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области по виду экономической деятельности "Деятельность органов государственного управления и местного самоуправления по вопросам общего характера" (код 84.11).".
1.3. В Примерном положении об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Нижегородской области по виду экономической деятельности "Деятельность консультативная и работы в области компьютерных технологий" (код 62.02), утвержденном постановлением:
1.3.1. Наименование Положения изложить в следующей редакции:
"Положение (Примерное положение)
об оплате труда работников государственных казенных,
бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области
по виду экономической деятельности "Деятельность органов
государственного управления и местного самоуправления
по вопросам общего характера" (код 84.11)".
1.3.2. Пункт 1.1 изложить в следующей редакции:
"1.1. Настоящее Положение (Примерное положение) об оплате труда работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области по виду экономической деятельности "Деятельность органов государственного управления и местного самоуправления по вопросам общего характера" (код 84.11) (далее - Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Нижегородской области от 2 июля 2014 г. N 88-З "Об оплате труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Нижегородской области", постановлением Правительства Нижегородской области от 23 июля 2008 г. N 296 "Об отраслевой системе оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Нижегородской области", иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.".
1.3.3. В пункте 1.2 слова "государственно-правовой департамент Нижегородской области" заменить словами "министерство информационных технологий и связи Нижегородской области".
1.3.4. Пункт 1.2 изложить в следующей редакции:
"1.2. Настоящее Положение применяется при определении заработной платы работников государственных казенных, бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области, осуществляющих деятельность по виду экономической деятельности "Деятельность органов государственного управления и местного самоуправления по вопросам общего характера" (код 84.11) (далее - учреждения), функции и полномочия учредителя которых осуществляет министерство информационных технологий и связи Нижегородской области.
Настоящее Положение носит обязательный характер для государственных казенных учреждений Нижегородской области.
Настоящее Положение носит рекомендательный характер для государственных бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области и используется при подготовке государственными бюджетными и автономными учреждениями Нижегородской области положений об оплате труда работников учреждений.".
1.3.5. Таблицу пункта 2.1.3 изложить в следующей редакции:
"
Квалификационный уровень | ПКГ/должность | Повышающий коэффициент | Должностной оклад (руб.) | |||||||||||
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" Минимальный размер должностного оклада - 3574 руб. | ||||||||||||||
1 | Делопроизводитель | 1,8 | 6 433 | |||||||||||
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" Минимальный размер должностного оклада - 3744 руб. | ||||||||||||||
1 | Администратор, техник-программист, секретарь руководителя | 2,0 | 7 488 | |||||||||||
2 | Заведующий хозяйством | 2,3 | 8 611 | |||||||||||
Должности работников учреждения в соответствии с профессиональным стандартом "Администратор баз данных", утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 сентября 2014 г. N 647н, не включенные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" Минимальный размер должностного оклада - 3744 руб. | ||||||||||||||
5 | Системный администратор | 2,0 | 7 488 | |||||||||||
6 | Старший системный администратор | 2,58 | 9 660 | |||||||||||
7 | Главный системный администратор | 3,0 | 11 232 | |||||||||||
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" Минимальный размер должностного оклада - 4834 руб. | ||||||||||||||
1 | Бухгалтер, специалист по кадрам, юрисконсульт, документовед, инженер, инженер-программист (программист), специалист по защите информации | 2,0 | 9 668 | |||||||||||
2 | 2 категории: бухгалтер, юрисконсульт, документовед, специалист по охране труда, инженер, инженер-программист (программист), специалист по защите информации | 2,3 | 11 118 | |||||||||||
3 | 1 категории: бухгалтер, инженер, инженер-программист, юрисконсульт, документовед, специалист по охране труда, специалист по защите информации | 2,49 | 12 037 | |||||||||||
4 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 2,63 | 12 713 | |||||||||||
Должности, не включенные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" Минимальный размер должностного оклада - 4834 руб. | ||||||||||||||
1 | Инженер по автоматизированным системам, аналитик (специалист многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг) | 2,0 | 9 668 | |||||||||||
2 | 2 категории: инженер по автоматизированным системам, аналитик (специалист многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг) | 2,3 | 11 118 | |||||||||||
3 | 1 категории: инженер по автоматизированным системам, аналитик (специалист многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг) | 2,49 | 12 037 | |||||||||||
4 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 2,63 | 12 713 | |||||||||||
5 | Главные специалисты (наименование должности) в отделах, заведующий сектором | 3,0 | 14 502 | |||||||||||
Должности работников учреждения в соответствии с профессиональными стандартами, не включенные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" Минимальный размер должностного оклада - 4834 руб. | ||||||||||||||
1 | Специалист по дистанционному информационно- справочному обслуживанию | 2 | 9 668 | |||||||||||
2 | Специалист по закупкам | 2,25 | 10 876 | |||||||||||
Должности работников учреждения в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 декабря 2013 г. N 707н, не включенные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" Минимальный размер должностного оклада - 4834 руб. | ||||||||||||||
2 | 2 категории: специалист гражданской обороны | 2,3 | 11 118 | |||||||||||
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" Минимальный размер должностного оклада - 17339 руб. | ||||||||||||||
1 | Начальник юридического отдела | 1,0 | 17 339 | |||||||||||
Должности, не включенные в ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" Минимальный размер должностного оклада - 17 339 руб. | ||||||||||||||
1 | Начальник отдела | 1,0 | 17 339 | |||||||||||
".
1.3.6. Таблицу пункта 2.1.4 изложить в следующей редакции:
"
Квалификационный уровень | Квалификационный разряд | Профессии, отнесенные к ПКГ | Повышающий коэффициент в зависимости от профессии | Повышающий коэффициент специфики учреждения | Ставка заработной платы (руб.) |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" Минимальный размер ставки заработной платы - 3435 руб. | |||||
1 | 1 | Уборщик служебных помещений, дворник, подсобный рабочий, курьер, сторож, гардеробщик | 1,0 | 1,63 | 5 600 |
1 | 2 | Слесарь-сантехник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования | 1,04 | 1,7 | 6 073 |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" Минимальный размер ставки заработной платы - 3923 руб. | |||||
1 | 4 | Водитель автомобиля | 1,0 | 2,1 | 8 238 |
2 | 5 | Водитель автомобиля | 1,11 | 2,1 | 9 145 |
".
1.3.7. Пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Фонд оплаты труда работников государственных казенных учреждений Нижегородской области формируется исходя из объема бюджетных ассигнований областного бюджета на обеспечение выполнения функций государственного казенного учреждения Нижегородской области и соответствующих лимитов бюджетных обязательств в части оплаты труда работников учреждения в размере 26 должностных окладов, ставок заработной платы по должностям служащих и профессиям рабочих, предусмотренных штатным расписанием учреждения.
Фонд оплаты труда работников государственных бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области формируется на очередной финансовый год и плановый период за счет средств областного бюджета исходя из размера субсидий учреждению на финансовое обеспечение выполнения им государственного задания в размере 31 должностного оклада, ставок заработной платы по должностям служащих и профессиям рабочих, предусмотренных штатным расписанием государственного бюджетного учреждения Нижегородской области "Уполномоченный многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг на территории Нижегородской области", в размере 26 должностных окладов, ставок заработной платы по должностям служащих и профессиям рабочих, предусмотренных штатным расписанием по прочим учреждениям, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.".
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2020 г., за исключением подпункта 1.3.3 подпункта 1.3 пункта 1 настоящего постановления.
Действие подпункта 1.3.3 подпункта 1.3 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.
Губернатор Г.С.Никитин
