Постановление Правительства Нижегородской области от 14.12.2021 N 1162 "О внесении изменения в Положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Нижегородской области по виду экономической деятельности "Деятельность по подбору персонала прочая" (код 78.30), утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 25 марта 2011 г. N 205"
ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 декабря 2021 г. N 1162
О внесении изменения в Положение об оплате труда
работников государственного казенного учреждения
Нижегородской области по виду экономической
деятельности "Деятельность по подбору персонала
прочая" (код 78.30), утвержденное постановлением
Правительства Нижегородской области
от 25 марта 2011 г. N 205
Правительство Нижегородской области постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Нижегородской области по виду экономической деятельности "Деятельность по подбору персонала прочая" (код 78.30), утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 25 марта 2011 г. N 205, изменение, изложив пункты 2.1.3 и 2.1.4 подраздела 2.1 "Основные условия оплаты труда" раздела II "Порядок и условия оплаты труда" в следующей редакции:
"2.1.3. Работникам Учреждения, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям служащих, устанавливаются следующие повышающие коэффициенты к минимальным размерам должностных окладов:
Квалификационные уровни | Должности, отнесенные к ПКГ | Повышающий коэффициент по ПКГ в зависимости от занимаемой должности | Должностной оклад (рублей) |
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" Минимальный размер должностного оклада - 7496 рублей | |||
1 | бухгалтер, юрисконсульт, документовед | 1,0 | 7496 |
2 | II категории: бухгалтер, юрисконсульт, документовед | 1,1955 | 8961 |
3 | I категории: бухгалтер, юрисконсульт, документовед | 1,5344 | 11502 |
4 | Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" | 1,6605 | 12447 |
Должности работников Учреждения в соответствии с профессиональными стандартами: "Специалист административно-хозяйственной деятельности", утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 2 февраля 2018 г. N 49н, "Специалист в области охраны труда", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 апреля 2021 г. N 274н, Минимальный размер должностного оклада - 6247 рублей. | |||
5 | Специалист по административно-хозяйственному обеспечению | 1,0 | 6247 |
6 | Специалист по охране труда | 1,8412 | 11502 |
2.1.4. Работникам, осуществляющим деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются следующие повышающие коэффициенты к минимальным размерам ставок заработной платы по ПКТ "Общеотраслевые профессии рабочих".
Квалификационные уровни | Квалификационные разряды | Профессии рабочих, отнесенные к ПКГ | Повышающий коэффициент в зависимости от профессии | Коэффициент с учетом специфики учреждения | Ставка заработной платы (рублей) |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" Размер минимальной ставки заработной платы - 4600 рублей | |||||
1 | 1 | сторож, уборщик служебных помещений, дворник | 1,0 | 1,0 | 4600 |
| 3 | рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий | 1,09 | 1,2307 | 6171 |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" Размер минимальной ставки заработной платы - 5217 рублей | |||||
1 | 4 | водитель автомобиля | 1,0 | 1,2393 | 6465 |
".
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2021 г.
И.о.Губернатора П.В.Банников